Plano de Cargos e Salários

Plano de Cargos e Salários, o que fazer com ele? Assessoramos nossos clientes no repensar da forma como se faz a Gestão de Carreira e Remuneração, promovendo nos níveis de liderança o comprometimento em olhar para seus processos como “donos do negócio”, identificando oportunidades de melhorias na organização com a definição de forma mais clara das responsabilidades, competências técnicas, habilidades e entregas que estão sob sua responsabilidade. A forma como atuamos promove resultados superiores com equipes de lideranças sensibilizadas e emponderadas do seu verdadeiro papel de “Gestor”, sendo mobilizados para a busca da percepção atualizada do ambiente externo, da cultura organizacional, das estratégias e dos processos, permitindo sua maior contribuição na definição de estruturas mais enxutas, eficientes e sustentáveis.