gabriel – CCeG

19 dez

Gestão por competências

A gestão por competências é uma ferramenta que tem sido tratada como pré-requisito para as empresas que pretendem aumentar sua competitividade e diferenciar-se no mercado. Assim, é possível considerá-la como uma solução para questões como seleção de pessoal, remuneração, capacitação e outras atividades inerentes à área de gestão de pessoas. Como resultado, desenvolve-se um quadro

18 dez

Chegou a aposentadoria! E agora?

Tantas idéias, desejos, vontade de continuar produzindo, mas, o que fazer de fato? Chegou o momento de lidar com a aposentadoria. Como passou rápido… De fato, quando chega o momento em que os profissionais se deparam com a mudança tão significativa e que exige o repensar sobre o que fazer e que nova rotina criar,

17 dez

Impressão 3D

Segundo a WIkipedia: Impressão 3D é uma forma de tecnologia de fabricação aditiva onde um objeto tridimensional é criado por sucessivas camadas de material. São geralmente mais rápidas, mais poderosas e mais fáceis de se usar do que outras tecnologias de fabricação aditiva. Já vi algumas matérias também sobre impressão de órgãos humanos para transplantes.

16 dez

Remuneração Estratégica

Diariamente no cotidiano corporativo nos deparamos com alguns “por quês” sobre remuneração, posicionamento… enfim, vários itens que funcionam (ou deveriam funcionar) como molas propulsoras para seguirmos adiante e nos aprimorarmos cada vez mais. Abaixo artigo sobre Remuneração Estratégica, de Renato Kyochi Bernardes, consultor da CC&G Gestão de Pessoas. Boa leitura! Por que ele foi promovido?

14 dez

Fotografias de Philippe Halsman

Fotógrafo russo, nasceu em 1906, em Riga, desenvolvendo os seus estudos na área da Engenharia. Quando vai para Paris em 1928, dedica-se à fotografia de moda e ao retrato. Emigra para os Estados Unidos da América em 1940 onde trabalha para a revista Life. Amigo de Salvador Dali, trabalhou com o pintor em diferentes projetos